T.S.T. Consulting svolge attività di ricerca anche attraverso head hunting.

PROCESSO
Il primo passo è l’analisi della richiesta del Cliente con il quale si definiscono le caratteristiche della posizione, il profilo del candidato specificandone i requisiti fondamentali.
Successivamente ad un’analisi il settore in cui opera l’azienda vengono individuate le società all’interno delle quali è possibile reperire la risorsa il tutto mantenendo il più assoluto riservo.
I candidati individuati vengono poi contattati in modo riservato, professionale ed attento a non ledere la privacy dello stesso e del committente.
Il percorso di selezione prevede il colloquio, i test se richiesti, l’elaborazione del profilo.
Presentazione all’azienda di una ristretta rosa di candidati in linea.